Εξασφάλιση ποιοτικής εκπαίδευσης χωρίς αποκλεισμούς και ισότιμης εκπαίδευσης και προώθηση ευκαιριών δια βίου μάθησης για όλους.

Στην tgs Hellas θεωρούμε ότι η εκπαίδευση επιτρέπει την ανοδική κοινωνικοοικονομική κινητικότητα και αποτελεί το κλειδί για την αποφυγή της φτώχειας. Στην tgs Hellas, έχουμε συνεργασίες με ελληνικά πανεπιστήμια, όπως το Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών και το Πανεπιστήμιο Μακεδονίας, παρέχοντας προγράμματα πρακτικής άσκησης και καθοδήγησης σε φοιτητές που ενδιαφέρονται για τις βασικές μας δραστηριότητες, επιτρέποντάς τους στη συνέχεια να ενταχθούν στην ομάδα μας. Η tgs Hellas έχει συνεργασία με τα επαγγελματικά ινστιτούτα ορκωτών ελεγκτών λογιστών, όπως το ΣΟΕΛ και το ACCA. Το SOEL και το ACCA έχουν καθιερώσει μεταπτυχιακά επαγγελματικά προγράμματα αφιερωμένα σε νεοεισερχόμενα μέλη στον τομέα της λογιστικής και του ελέγχου ή σε άλλους τομείς υπαλλήλους που ενδιαφέρονται για τις γνώσεις αυτές. η tgs Hellas παρέχει αυτό το πρόγραμμα ως υποτροφία για όλους τους υπαλλήλους.

Επίτευξη της ισότητας των φύλων και ενδυνάμωση όλων των γυναικών και των κοριτσιών.

Η πορεία προς τα εμπρός είναι σαφής. Οι οργανισμοί πρέπει να λάβουν τολμηρά μέτρα για την αντιμετώπιση της επαγγελματικής εξουθένωσης. Πρέπει να αναγνωρίσουμε και να επιβραβεύσουμε τις γυναίκες ηγέτες που οδηγούν στην πρόοδο εξίσου με τους άνδρες ηγέτες. Και όλοι μας πρέπει να κάνουμε τη βαθιά πολιτιστική δουλειά που απαιτείται για να δημιουργήσουμε ένα χώρο εργασίας όπου όλες οι γυναίκες θα αισθάνονται ότι εκτιμώνται.
Ως εκ τούτου, οι γυναίκες είναι παρούσες στην εταιρεία μας και κάθε χρόνο ο αριθμός των γυναικών υπαλλήλων αυξάνεται, καθώς πιστεύουμε στην ισότητα των φύλων.

Εξασφάλιση υγιούς ζωής και προώθηση της ευημερίας για όλους σε όλες τις ηλικίες.

Οι πιο επιτυχημένοι οργανισμοί αναγνωρίζουν ότι ένας υγιής χώρος εργασίας είναι ένας ευτυχισμένος και παραγωγικός.
Στόχος μας είναι να αντιμετωπίζουμε τους εργαζόμενους με σεβασμό, παρέχοντάς τους καλές αποδοχές, παροχές και μια εξαιρετική ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, να ενδυναμώνουμε τους ανθρώπους και να αναπτύσσουμε δομές φροντίδας εντός και εκτός του οργανισμού. Λαμβάνοντας υπόψη τα δύσκολα χρόνια που αντιμετωπίσαμε εξαιτίας του Covid-19 στην TGS Hellas, πιστεύουμε ότι η υποστήριξη της ευημερίας σε όλες τις ηλικίες και η εξασφάλιση υγιούς ζωής είναι ζωτικής σημασίας για τη βιώσιμη ανάπτυξη. Για να σταματήσουμε αποτελεσματικά την εξάπλωση του ιού και να διατηρήσουμε έναν υγιή χώρο εργασίας για τους υπαλλήλους μας, χορηγούμε τακτικά δωρεάν μάσκες και τεστ Covid-19 στους υπαλλήλους μας. Χρησιμοποιούμε επίσης τη συνιστώμενη εναλλαγή του προσωπικού.

Προώθηση της διαρκούς, χωρίς αποκλεισμούς και βιώσιμης οικονομικής ανάπτυξης, της πλήρους και παραγωγικής απασχόλησης και της αξιοπρεπούς εργασίας για όλους.

Στην tgs Hellas πιστεύουμε ότι για να επιτύχει μια κοινωνία μια χωρίς αποκλεισμούς και βιώσιμη οικονομική ανάπτυξη, πρέπει να δημιουργηθούν οι συνθήκες που θα επιτρέψουν στους ανθρώπους να έχουν ποιοτικές θέσεις εργασίας που θα τονώνουν την οικονομία, χωρίς να βλάπτουν το περιβάλλον. Η απρόκλητη εισβολή της Ρωσίας στην Ουκρανία έχει ανεβάσει τις τιμές της ενέργειας για πολλούς καταναλωτές και επιχειρήσεις σε όλο τον κόσμο, πλήττοντας τα νοικοκυριά, τις βιομηχανίες και ολόκληρες οικονομίες - πιο σοβαρά στον αναπτυσσόμενο κόσμο, όπου οι άνθρωποι έχουν τη μικρότερη οικονομική δυνατότητα. Στο πλαίσιο αυτό, υποστηρίζουμε προσπαθούμε να υποστηρίξουμε την εξάρτηση από μη ανανεώσιμους πόρους και να βελτιώσουμε τις συνολικές προσπάθειες διατήρησης προωθούμε σε καθημερινή βάση την ενθάρρυνση και την εφαρμογή της ψηφιοποίησης στις διαδικασίες μας, ως μέρος της καινοτόμου στρατηγικής που θέλουμε να εφαρμόσουμε.